2023年徐州机场加强培训工作系统化建设，坚持“创改争”，从新员工培训抓起，立足标准化、规范化。7月3日至7日，徐州机场为30名新员工开展为期一周的入职集中培训，引导和帮助新员工提高职业认知，尽快融入机场、熟悉规章，翻开职业新篇章。

培训开班仪式上，公司党委书记、董事长戴立红为新员工讲授“入职第一课”，鼓励新员工要立足工作岗位，做到“六个坚持”：坚持人民至上，牢牢守住安全底线；坚持自信自立，努力提升自身才能；坚持守正创新，带着创新思维，不断开拓工作；坚持问题导向，准确把握岗位职责和自身不足，迎接工作挑战；坚持系统观念，用宏观视野、大局观念、长期思维看待机场发展；坚持胸怀天下，多关注了解国家、行业和公司大事，彰显责任担当。

结业座谈会上，公司党委副书记、总经理姜晓翔与全体新员工进行了亲切交谈。要求新员工要迅速转变思想，坚守安全底线、坚持服务至上；号召大家要保持工作定力，提高认知力和判断力，在岗位上快速成长，未来成为机场业务骨干、技术能手，助力机场高质量发展。

本次培训机场各相关岗位的培训教员精心准备，认真授课，让培训质量有了根本保障。主要涵盖机场文化、安全生产、职业技能、规章制度、普法教育等内容，增强了新员工对机场的认同感和归属感，为新员工更好融入团队、进入角色、胜任岗位打下坚实基础。